فرهنگ کارآفرینی سازمانی
فرهنگ سازمانی به مجموعه از ارزش‌ها، رفتارها، نگرش‌ها، و سیاست‌های یک سازمان اطلاق می‌شود. این فرهنگ می‌تواند به گونه‌ای باشد که به کارآفرینی سازمان کمک کند و یا به آن مان...
کارآفرینی اجتماعی چگونه بر روزنامه نگاری تأثیر خواهد گذاشت؟
در این مقاله، به بررسی تأثیر فزاینده کارآفرینی اجتماعی بر صنعت روزنامه‌نگاری می‌پردازیم. با چالش‌ها و فرصت‌های پیش روی روزنامه‌نگاران در عصر دیجیتال آشنا شوید و دریابید که چگو...
فروش اقساطی چیست؟ تعریف و مثال
فروش اقساطی یک روش تجاری است که در آن فروشنده به خریدار اجازه می‌دهد که هزینه محصول یا خدمات را در قسط‌های ماهیانه پرداخت کند. در این روش، خریدار به جای پرداخت کل مبلغ به طور یکجا، می‌ت...
سؤالی زیباتر | A More Beautiful Question
وارن برگر به ایده می‌پردازد که مهارت پرسیدن سؤالات مناسب یک ضرورت برای رشد فردی، شرکت‌ها و جوامع در دنیای پیچیده و متغیر است. او معتقد است که سؤالات قدرتی دارند که فرضیات را به چالش می...
ذهنیت نوآوری | The Innovation Mindset
هشت گام اساسی برای تغییر هر صنعتی | نویسنده لورین مارچند | راهنمایی‌های کارشناسانه‌ای در مورد اینکه چگونه باید ذهنیت نوآوری را تقویت کرد ارائه می‌دهد
نسل سوم بازاریابی | 3.0 Marketing
بازاریابی نسل سوم به عنوان یک الگوی جدید بازاریابی، سه بُعد مهم را مورد توجه قرار می‌دهد: محصولات، مشتریان و روح انسان. این مفهوم می‌گوید که بازاریابی باید به طور همزمان بر روی این سه جنبه ت...
کتاب کار تفکر طراحی | The Design Thinking Workbook
مهارت‌های ضروری برای خلاقیت و رشد تجاری | نویسندگان: چاروی پاریخ و سی.جی. میدوز
اعتماد به نفس سریع | Quick Confidence
مشاور رهبری و نویسنده پرفروش سلنا رضوانی مجموعه ای از نکات قابل اجرا را برای افزایش اعتماد به نفس شما ارائه می دهد.
ما چرا وقتی تصمیمات سریعی می‌گیریم، بر احساسات فعلیمان تکیه می‌کنیم؟
اثر ابتکاری، توضیح می‌دهد که چگونه ما اغلب در هنگام تصمیم گیری به جای اطلاعات واقعی به احساسات خود تکیه می کنیم.
قدرت و سیاست در سازمان
خلاصه مبحث قدرت و سیاست کتاب تئوری سازمان ماری جو هچ | تعریف قدرت | نحوه استفاده از قدرت سازمانها | قدرت و اختیار | نمادهای قدرت و فرمانروایی
برنامه‌ریزی مدیریت ریسک
برنامه ریزی مدیریت ریسک به منظور شناسایی، ارزیابی، کنترل و مدیریت ریسک‌های مختلف در یک سازمان، بسیار مهم است.
نظریه دو عاملی هرزبرگ
نظریه هرزبرگ (Herzberg's Two-Factor Theory) یکی از مهمترین نظریه‌های محرک‌های انگیزشی در رفتار سازمانی است که توسط فردریک هرزبرگ (Frederick Herzberg) در دهه ۱۹۵۰ معرفی شد. این نظریه بر ا...
تفاوت گروه و تیم چیست؟
گروه و تیم دو مفهوم مختلف در حوزه مدیریت و کار با دیگران هستند. هر دو مفهوم به یک گروه از افراد اشاره دارند، اما با توجه به ویژگی‌های آن‌ها، تفاوت‌هایی وجود دارد.
جورج سیمل (Georg Simmel)
جامعه شناس آلمانی که در قرن نوزدهم و بیستم میلادی زندگی کرد و به بررسی روابط اجتماعی و تأثیر آن‌ها در شکل‌گیری جامعه پرداخت.
نقش هوش مصنوعی در بازاریابی
بازاریابی هوش مصنوعی، فناوری‌های هوش مصنوعی را با داده‌های تجربه مشتری و برند ترکیب می‌کند تا بینش بسیار دقیقی در مورد سفر مشتری و روند بازار شما ارائه دهد. فناوری‌های هوش مصنوعی م...
نسل پنجم بازاریابی | Marketing 5.0
"مارکتینگ 5.0: فناوری برای بشریت" یک کتاب است که توسط هرماوان کارتاجایا، فیلیپ کوتلر و ایوان ستیاوان نوشته شده است. این کتاب به بررسی نوآوری‌ها و تغییراتی که در عصر دیجیتال و فناوری در...
بازاریابی برای زنان | Marketing to Women
چگونه می توانید سهم خود را از بزرگترین بخش بازار (زنان) درک کنید، به آن دست پیدا کنید و آن را افزایش دهید | نویسنده مارتا بارلتا
قدرت برند چیست؟
از وزن برند گرفته تا پهنای برند و عمق برند، هر یک از این عوامل نقش حیاتی در افزایش تأثیرگذاری برند ایفا می‌کنند. همچنین، با معرفی مثال‌های واقعی، به شما نشان خواهیم داد چگونه برندها با استرا...
کاتلر در بازاریابی | Kotler on Marketing
"کاتلر در بازاریابی" به عنوان یک منبع ارزشمند برای متخصصان بازاریابی، دانشجویان بازرگانی، و هر کسی که علاقه مند به کسب درک عمیق تر از اصول و استراتژی های بازاریابی است، عمل می کند. این مفاهی...
نسل چهارم بازاریابی | Marketing 4.0
کتاب "بازاریابی 4.0: از سنتی به دیجیتال" نوشته‌ی فیلیپ کوتلر، هرمان کارتاجایا و ایوان ستیاوان، به بررسی تحولاتی می‌پردازد که بازاریابی در عصر دیجیتال با آن مواجه شده است. این کتاب...
